Майже півтори тисячі медійників та медійниць провели разом три дні жовтня. Ювілейний десятий Donbas Media Forum став справді визначною подією. Проведенню не завадили ані російські обстріли, ані відсутність води та світла.
«Жінки в медіа» в межах форуму провели дводенну конференцію «Лідерки в медіа» у співпраці з Європейським центром свободи преси та медіа (ECPMF) та за підтримки Федерального міністерства закордонних справ Німеччини в рамках Civil Society Cooperation.
Модерувала дискусію голова ГО «Жінки в медіа», членкиня Комісії з журналістської етики Ліза Кузьменко, ділилися міркуваннями та досвідом членкиня правління Суспільного Марія Фрей, генеральна продюсерка «Еспресо TV» Анастасія Равва, CEO «Кордон.Медіа» (Суми), воєнна кореспондентка Альона Яцина та ветеран, морський піхотинець, лідер соціальних проєктів Starlight Media Гліб Стрижко.
Журналістика стає все більш жіночою професією. Однак на рівні ухвалення рішень досі переважають чоловіки. Учасниці й учасник панелі говорили про важливість підтримки жінок, забезпечення належних умов праці та про роль чоловіків-союзників у просуванні гендерної рівності. Головними перешкодами для жінок у медіа спікерки й спікер назвали: страх, гроші, стереотипи, умови. А суперсилами жінок, на думку учасниці та учасника дискусії є: відновлюваність, відповідальність, рішучість.
Марія Фрей зазначила, що про потреби й виклики для жінок треба говорити вголос. Вона навела приклад — у двох регіональних редакціях Суспільного, компанія забезпечила медійниць засобами гігієни й отримала відгук, що жінки розчулені турботою.
«Це дрібниця коштувала компанії 12 тисяч гривень А ефект: жінка відчула, що вона існує, що у неї є потреби, що про неї подумали. І у нас є величезний список таких маленьких речей, які ми маємо зробити, щоби жінка почувала себе ще комфортніше», — розповіла Марія.
Гліб Стрижко поділився — його дружина нині служить у війську і в них є домовленість, що в разі народження дитини, у декрет піде батько, бо компанія, де Гліб нині працює, забезпечує гарні умови.
Анастасія Равва розповіла, коли «Еспресо» робили проєкт про жінок-військових, вдалося залучити комерційного клієнта, який профінансував продовження проєкту. Таким чином цінності допомогли залучити ще й матеріальну винагороду.
Альона Яцина зазначила, що в прикордонних регіонах люди постійно живуть у війні й треба створювати належні умови для роботи. Адже кадрова проблема стоїть дуже гостро.
Спікерки та спікер зійшлися на думці, що важливо враховувати різні досвіди й практикувати мікрофемінізм — щоденні дії, які сприяють гендерній рівності. Зокрема: не перебивати жінок, підсвічувати їхні ідеї, питати у татів про дітей, та на кого вони їх залишають під час відряджень. Важливим є сестринство та взаємна підтримка жінок.
Авторка тексту й першоджерело: Олена Кущенко, «Жінки в медіа»
Фото: Валя Поліщук, «Жінки в медіа»